05 de agosto de 2024
Zoom
80 Horas
Lunes y miércoles
Personal de Recursos Humanos y áreas afines que deseen adquirir y actualizar competencias.
• Comprender los estándares del debido proceso para minimizar los riesgos de interposición de demandas en materia laboral.
• Mejorar los procesos disciplinarios en empresas para que el talento humano sea productivo y se eviten conflictos que desemboquen en consecuencias pecuniarias.
1. Procedimiento de Citación a Cargos y Descargos, criterios para realizarlo
2. Desarrollo eficiente de la audiencia de cargos y descargos, en el manejo estratégico del talento humano
3. Proceso disciplinario vs. El debido proceso. Toma de decisiones en la aplicación de acciones disciplinarias
4. Correcto agotamiento de la vía Administrativa, Aplicación Del Reglamento Interno De Trabajo. Preparación Del Proceso Judicial, Demanda Laboral
L. 8,000.00
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